Postanowienie SN z dnia 25 stycznia 2023, sygn. I PSK 22/22

Sygnatura
I PSK 22/22
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Najwyższy, Warszawa (SN)
Izba
Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Postanowienie

Teza

wypowiedzenie dyscyplinarne; powód: pracownik; umowa o pracę; Czy odmowa wizyty domowej i opuszczenie dyżuru bez zastępstwa uzasadniają rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia; Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej, uznając że pracodawca dotrzymał terminu, a zachowanie powódki było ciężkim naruszeniem obowiązków

Istota

Powódka U. K. była zatrudniona w Szpitalu nr [...] w J. na podstawie umowy o pracę z dnia 18 lutego 2003 r. jako lekarz, pełniąc funkcję Koordynatora Nocnej i Świątecznej Opieki Zdrowotnej. W dniu 11 lipca 2018 r. pracodawca rozwiązał z nią umowę o pracę bez wypowiedzenia w trybie art. 52 § 1 pkt 1 k.p., zarzucając jej ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych polegające na odmowie wyjazdu do pacjenta w dniu 13 czerwca 2018 r. oraz opuszczeniu dyżuru…

jeszcze 141 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 2741 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo