Postanowienie SN z dnia 19 listopada 2024, sygn. I PSK 31/24

Sygnatura
I PSK 31/24
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Najwyższy, Warszawa (SN)
Izba
Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Postanowienie

Teza

rażące niedbalstwo; powód: pracownik; umowa o pracę; Czy pracodawca mógł dyscyplinarnie zwolnić pracownika chronionego związkowo za rażące niedbalstwo w uzyskaniu pozwolenia wodnoprawnego; Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej, utrzymując w mocy wyrok Sądu Okręgowego zasądzający odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

Istota

Powód L. P., zatrudniony od 1999 r. jako kierownik działów (rekreacyjno-sportowego i wodociągowo-kanalizacyjnego), został dyscyplinarnie zwolniony 1 lutego 2021 r. na podstawie art. 52 § 1 pkt 1 k.p. z powodu rażącego niedbalstwa w uzyskaniu pozwolenia wodnoprawnego, co naraziło pracodawcę na karę 20.750 zł. Był chroniony związkowo – związek nie wyraził zgody na zwolnienie. Domagał się przywrócenia…

jeszcze 119 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 4574 słowa

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo