Wyrok SN z dnia 15 listopada 2023, sygn. II PSKP 45/23

Sygnatura
II PSKP 45/23
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Najwyższy, Warszawa (SN)
Izba
Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Wyrok

Teza

Pracownik rozwiązał umowę bez wypowiedzenia, zarzucając pracodawcy ciężkie naruszenie obowiązków, a pracodawca domaga się odszkodowania za nieuzasadnione rozwiązanie. Sąd Najwyższy uchylił wyrok oddalający apelację pracownika i przekazał sprawę do ponownego rozpoznania, nakazując pełną ocenę zasadności zarzutów pracownika.

Istota

Pracownik (pozwany) był zatrudniony od 2003 r. do 12 kwietnia 2018 r. u powódki (pracodawcy) na stanowisku managera ds. klientów sieciowych, ostatnio z wynagrodzeniem 15.800 zł brutto. Stosunek pracy został rozwiązany przez pracownika bez wypowiedzenia w trybie art. 55 § 1^1 k.p., z powołaniem się na ciężkie naruszenie przez pracodawcę podstawowych obowiązków: nierówne traktowanie (uniemożliwienie pracy zdalnej), nadmierne obciążenie obowiązkami, naruszenie przepisów o czasie pracy (praca w nadgodzinach, brak 11-godzinnego odpoczynku), niewypłacenie wynagrodzenia za nadgodziny…

jeszcze 175 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 6926 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo