Postanowienie SN z dnia 05 kwietnia 2023, sygn. III PSK 42/22

Sygnatura
III PSK 42/22
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Najwyższy, Warszawa (SN)
Izba
Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Postanowienie

Teza

rozwiązanie dyscyplinarne; powód: pracownik; umowa o pracę; Czy pracownik chroniony związkowo może być pozbawiony przywrócenia do pracy z powodu nagannych zachowań mimo braku zgody związku na rozwiązanie umowy; Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej podtrzymując zasądzenie odszkodowania zamiast przywrócenia

Istota

Powódka I.C. była pracownikiem Ośrodka w W., zajmującym stanowisko kierownika i korzystającym ze szczególnej ochrony związkowej. Pracodawca rozwiązał z nią umowę o pracę bez wypowiedzenia w trybie dyscyplinarnym (art. 52 k.p.) bez wymaganej zgody związku zawodowego. Przyczyną rozwiązania było wykorzystanie zwolnienia lekarskiego niezgodnie z przeznaczeniem (uczestnictwo w rozprawie sądowej i podejmowanie w jej trakcie czynności w imieniu pracodawcy) oraz zaciągnięcie bez uzgodnienia zobowiązania finansowego wobec innej pracownicy.…

jeszcze 166 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 3325 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo