Wyrok z dnia 31 marca 2022, sygn. III APa 4/21 — Sąd Apelacyjny w Szczecinie

Sygnatura
III APa 4/21
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Apelacyjny w Szczecinie
Wydział
III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Wyrok

Teza

Czy pracownikowi przysługuje odprawa, gdy odmawia przyjęcia nowych warunków pracy i tym samym doprowadza do rozwiązania stosunku pracy. Sąd uznał, że żądanie odprawy jest sprzeczne z art. 8 k.p. i oddalił powództwo.

Istota

Spór dotyczy pracownika Z. S. (1), zatrudnionego w ENEA Operator sp. z o.o. na stanowisku kierownika posterunku energetycznego w R. Od 1996 r. W wyniku zmian organizacyjnych w 2014 r. zlikwidowano posterunek w R., a pracodawca zaproponował powodowi stanowisko kierownika w G., oddalonym o 25 km, z rekompensatą kosztów dojazdu. Powód odmówił, co doprowadziło do wypowiedzenia warunków pracy i płacy, a następnie do rozwiązania…

jeszcze 135 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 15 729 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo