Treść orzeczenia
Sygn. akt IV P 122/20
WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 11 marca 2022 roku
Sąd Rejonowy w Świdnicy IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie :
Przewodniczący : SSR Magdalena Piątkowska
Protokolant : Dawid Tomczyk
po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 2 marca 2022 roku w Ś.
sprawy z powództwa
T. J.
przeciwko K. K. prowadzącej Zakład (...) w S.
o odszkodowanie i ekwiwalent pieniężny za urlop
I.
oddala powództwo ;
II.
zasądza od powoda na rzecz strony pozwanej kwotę 180 zł tytułem kosztów zastępstwa prawnego
UZASADNIENIE
Powód T. J. wniósł ostatecznie o zasądzenie kwoty (...) zł zł od strony pozwanej Zakładu (...) prowadzonego przez K. B. tytułem odszkodowania za rozwiązanie umowy o pracę z powodu ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych, kwoty 616 zł tytułem ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy oraz kosztów procesu w pozwie wskazanych.
W uzasadnieniu powód podniósł, że był mobbingowany, wyśmiewany, poniżany przez męża właścicielki, nadto łamano- w ocenie powoda- podstawowe prawa pracownicze nie zapewniając wody, odzieży ochronnej, nie przestrzegano przepisów BHP. Powód wskazał, iż w związku z jego sytuacją ekonomiczną oraz zastraszaniem go przez pozwaną zawarł niekorzystne porozumienie stron. Powód ponadto podniósł, iż pozwana wydała mu świadectwo pracy, które nie odpowiadało prawdzie, gdyż było datowane na 15 października 2020 roku, a pozwana w tym świadectwie wskazała, iż powód wykorzystał 17 dni urlopu wypoczynkowego, podczas gdy powód nie zawracał się o urlop, nie otrzymał żadnego dokumentu potwierdzającego jego urlop. Wskazał, iż pozwana wypłaciła powodowi kwotę 1460 zł ekwiwalentu za niewykorzystany urlop, powód jednak nie wie, jak kwotę tę wyliczono, za jakie dni.