Wyrok z dnia 23 czerwca 2026, sygn. IV P 129/25 — Sąd Rejonowy w Człuchowie

Sygnatura
IV P 129/25
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy w Człuchowie
Wydział
IV Wydział Pracy
Rodzaj
Wyrok

Teza

Pracodawca wypowiedział umowę o pracę z powodu częstych absencji chorobowych, które miały dezorganizować pracę, natomiast pracownica kwestionowała zasadność tej przyczyny i domagała się odszkodowania oraz odprawy. Sąd uznał wypowiedzenie za nieuzasadnione z powodu braku wykazania dezorganizacji pracy, zasądzając odszkodowanie 14 000 zł i oddalając żądanie odprawy.

Istota

Powódka L. I. była zatrudniona od 2007 r. do lutego 2026 r. jako szwaczka, pakowacz, napełniacz w pozwanej spółce. W listopadzie 2025 r. pracodawca wypowiedział jej umowę z powodu częstych absencji chorobowych (w 2025 r. 101 dni), które miały dezorganizować pracę i demotywować innych. Powódka kwestionowała zasadność wypowiedzenia, podnosząc, że leczenie…

jeszcze 99 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 2794 słowa

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo