Wyrok z dnia 23 lutego 2023, sygn. IV P 47/22 — Sąd Rejonowy w Sanoku

Sygnatura
IV P 47/22
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy w Sanoku
Wydział
IV Wydział Pracy
Rodzaj
Wyrok

Teza

Spór dotyczy zasadności wypowiedzenia umowy o pracę po powrocie z urlopu macierzyńskiego i prawa do odszkodowania. Sąd uznał wypowiedzenie za nieuzasadnione i zasądził odszkodowanie.

Istota

Powódka M. M. była zatrudniona u pozwanych K. M. i E. M. (wspólników spółki cywilnej) od 21.03.2017 r., ostatnio na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony z 1.12.2019 r., na stanowisku referenta ds. rachunkowości bankowej w pełnym wymiarze czasu pracy. Pracowała w placówce A. Banku. W dniu 1.08.2022 r., po powrocie z urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego, pracodawca wręczył jej wypowiedzenie umowy o pracę z trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia, zwalniając ją jednocześnie z obowiązku świadczenia pracy. Jako przyczyny wskazano brak kwalifikacji do nowych zadań (leadowanie kredytu hipotecznego) oraz utratę możliwości kontynuowania…

jeszcze 205 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 5579 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo