Wyrok z dnia 17 stycznia 2023, sygn. IV P 5/22 — Sąd Rejonowy w Świdnicy

Sygnatura
IV P 5/22
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy w Świdnicy
Wydział
IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Wyrok

Teza

Czy wypowiedzenie umowy o pracę za pośrednictwem e-mail zachowuje wymaganą formę pisemną i czy zakończenie projektu stanowi uzasadnioną przyczynę. Sąd zasądził odszkodowanie w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia z uwagi na naruszenie formy pisemnej, oddalając powództwo w pozostałej części.

Istota

Powódka I. J. była zatrudniona w Fundacji (...) w P. od sierpnia 2019 r., początkowo na czas określony, a od listopada 2021 r. na czas nieokreślony, na stanowisku terapeuty zajęciowego/kierownika placówki, z wynagrodzeniem 5.025,96 zł brutto miesięcznie. W dniu 16 grudnia 2021 r. pracodawca rozwiązał umowę o pracę za wypowiedzeniem, podając przyczynę w postaci zakończenia projektu, i przesłał oświadczenie…

jeszcze 124 słowa

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 1442 słowa

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo