Wyrok z dnia 22 marca 2022, sygn. IV P 952/20 — Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu

Sygnatura
IV P 952/20
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu
Wydział
IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Wyrok

Teza

pracodawca domaga się zwrotu premii i wynagrodzenia urlopowego wypłaconego podczas nieobecności pracownika. sąd oddalił powództwo, uznając że wypłaty miały podstawę prawną w umowie i praktyce, a pracownik nie miał obowiązku zwrotu.

Istota

Strony sporu to pracodawca – (...) sp. z o.o. we W. oraz pozwany K. K., były pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony od 01.02.2017 r. do 31.01.2019 r. na stanowisku dyrektora ds. technicznych, z wynagrodzeniem zasadniczym 4.980 zł brutto oraz premią w wysokości 6% zysku ze sprzedaży usług serwisowych i części. Poprzednio pozwany pracował u J. J. (1) na identycznych warunkach, a po jego śmierci spółka kontynuowała działalność i przejęła pracowników. Przez cały okres zatrudnienia pozwany otrzymywał premię w pełnej wysokości podczas urlopów i zwolnień lekarskich, a także wynagrodzenie urlopowe/chorobowe…

jeszcze 203 słowa

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 7678 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo