Orzeczenie z dnia 15 lutego 2022, sygn. IX P 409/20 — Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie

Sygnatura
IX P 409/20
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie
Wydział
IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

Teza

stosunek pracy; podatnik: os. fizyczna; umowa o pracę; Czy wykorzystanie służbowego iPada i publikacja materiałów dydaktycznych na blogu stanowi ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych; Sąd uznał, że brak regulaminu i świadomości pracownika wyklucza winę umyślną, a rozwiązanie umowy było niezasadne

Istota

Spór dotyczy nauczycielki A. R., zatrudnionej w I Liceum Ogólnokształcącym w S. od 2003 r. na czas nieokreślony, która wraz z koleżankami założyła blog edukacyjny, na którym początkowo planowała sprzedaż korepetycji. Po interwencji wicedyrektor zrezygnowała z tego pomysłu. Pracodawca rozwiązał z nią umowę bez wypowiedzenia 29 maja 2020 r., zarzucając jej ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych…

jeszcze 121 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 6154 słowa

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo