Wyrok z dnia 10 stycznia 2022, sygn. VI P 168/21 — Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Sygnatura
VI P 168/21
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie
Wydział
VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Wyrok

Teza

pracownik dochodzi odszkodowania za przestrzeganie zakazu konkurencji, mimo że pracodawca nie wypłacił odszkodowania, powołując się na klauzulę umowną. sąd uznał klauzulę za nieważną i zasądził pełne odszkodowanie wraz z odsetkami.

Istota

G. S. był zatrudniony w spółce (...) na podstawie umowy o pracę na okres próbny od 2 stycznia do 31 marca 2020 r., na stanowisku technologa, za wynagrodzeniem 7.675 zł brutto. Stosunek pracy ustał 14 marca 2020 r. za wypowiedzeniem przez pracownika. Strony zawarły umowę o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia na 6 miesięcy, z odszkodowaniem 50% średniego wynagrodzenia (3.837,50 zł miesięcznie). Pracodawca nie wypłacił odszkodowania, powołując się na klauzulę §5 ust.…

jeszcze 155 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 3140 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo