Treść orzeczenia
Sygn. akt VI P 481/18
WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 16 grudnia 2021 roku
Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi - Południe w Warszawie VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie:
Przewodniczący: sędzia Joanna Napiórkowska – Kasa
po rozpoznaniu w dniu 16 grudnia 2021 roku w Warszawie
na posiedzeniu niejawnym
sprawy z powództwa M. Z.
przeciwko Syndykowi (...) Banku (...) w upadłości likwidacyjnej w W.
o odszkodowanie za nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, nagrodę jubileuszową, odprawę pieniężną, zadośćuczynienie w związku z mobbingiem
1.
umarza postępowanie w części dotyczącej roszczenia o nagrodę jubileuszową w kwocie 13.650,00 zł (trzynaście tysięcy sześćset pięćdziesiąt złotych 00/100);
2.
oddala powództwo w pozostałym zakresie;
3.
zasądza od M. Z. na rzecz Syndyka (...) Banku (...) w upadłości likwidacyjnej w W. kwotę 2.880,00 zł (dwa tysiące osiemset osiemdziesiąt złotych 00/100) tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego.
Sygn. akt VI P 481/18
UZASADNIENIE
Pozwem z dnia 14 grudnia 2018 roku (data nadania) M. Z. wniosła o zasądzenie od Syndyka (...) Banku (...) w upadłości likwidacyjnej w W. kwot: 11.700 zł tytułem odprawy za okres 3 miesięcy, 4.000 zł tytułem zadośćuczynienia za mobbing, 13.650 zł tytułem nagrody jubileuszowej za okres 40 lat pracy. Ponadto wniosła o uznanie, że rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem z dnia 21 listopada 2018 roku jest nieuzasadnione.
Powódka podała, że wypowiedzenie jest nieuzasadnione i nie zgadza się z przyczynami wypowiedzenia oraz że nigdy nie odmówiła wykonania czynności związanych z pracą, które zostały wyszczególnione w piśmie z dnia 09 listopada 2018 roku i 19 listopada 2018 roku.
Powódka ostatecznie sprecyzowała, że dochodzi odszkodowania za nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę w kwocie 11.700 zł brutto.
(pozew – k. 1-4, pismo z daty 3 stycznia 2019 roku – k. 23)