Orzeczenie z dnia 17 czerwca 2022, sygn. VII P 447/19 — Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie

Sygnatura
VII P 447/19
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie
Wydział
VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

Teza

nierówne wynagrodzenie; podatnik: pracodawca; typ transakcji: umowa o pracę; sedno problemu: ratownicy medyczni i pielęgniarki systemu wykonują jednakową pracę, ale otrzymują różne wynagrodzenie zasadnicze; rozstrzygnięcie: sąd zasądził wyrównanie wynagrodzenia, oddalając odszkodowanie z uwagi na brak winy pracodawcy

Istota

Sześciu ratowników medycznych zatrudnionych na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy w Wojewódzkiej Stacji Pogotowia Ratunkowego w L. wnieśli powództwa o wyrównanie wynagrodzenia zasadniczego oraz odszkodowanie za naruszenie zasady równego traktowania. Twierdzili, że wykonują identyczne czynności jak pielęgniarki systemu w zespołach wyjazdowych, ale otrzymują niższe wynagrodzenie…

jeszcze 118 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 11 659 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo