Treść orzeczenia
Sygn. akt VII U 1102/24
WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 15 stycznia 2026 roku
Sąd Okręgowy Warszawa - Praga w Warszawie VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:
Przewodniczący: sędzia Agnieszka Stachurska
po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w dniu 15 stycznia 2026r. w Warszawie
sprawy M. W.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych (...) Oddział w X.
o rekompensatę z tytułu pracy w warunkach szczególnych
na skutek odwołania M. W.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (...) Oddział w X.
z dnia 8 maja 2024r., znak: (...)
oddala odwołanie.
UZASADNIENIE
W dniu 29 maja 2024r. M. W. odwołał się od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (...) Oddział w X. z dnia 8 maja 2024r., znak: (...), odmawiającej przyznania rekompensaty z tytułu pracy w szczególnych warunkach. Uzasadniając odwołanie wskazał, że spełnia przesłanki warunkujące prawo do świadczenia, gdyż przed dniem 1 stycznia 2009r. wykonywał przez co najmniej 15 lat pracę w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w rozumieniu przepisów art. 32 i 33 ustawy emerytalnej, a także nie ma ustalonego prawa do emerytury wcześniejszej ani do emerytury pomostowej. Ponadto, na potwierdzenie wykonywania pracy w szczególnych warunkach przedłożył świadectwa pracy, które zawierają dane niezbędne do ustalenia okresu zatrudnienia w warunkach szczególnych zgodnie z wymogami określonymi w § 2 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r.
(odwołanie M. W. – k. 2 – 3 a.s.).
W odpowiedzi z 26 czerwca 2024r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych (...) Oddział w X. wniósł o oddalenie odwołania, a uzasadniając przedstawione stanowisko wskazał przesłanki warunkujące prawo do świadczenia, o które wnosił M. W., a następnie powtórzył argumentację dotyczącą przyczyn odmowy rekompensaty, zawartą w zaskarżonej decyzji, wskazując że odmówił prawa do świadczenia, ponieważ w świadectwie pracy w szczególnych warunkach brak jest powołania się na zarządzenie resortowe właściwego ministra oraz brak jest zajmowanego stanowiska pracy