Wyrok z dnia 20 września 2022, sygn. VIII P 11/21 — Sąd Okręgowy w Gliwicach

Sygnatura
VIII P 11/21
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Okręgowy w Gliwicach
Wydział
VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Wyrok

Teza

Czy pracodawca może dokonać potrącenia swoich wierzytelności z tytułu odpowiedzialności członka zarządu z wynagrodzeniem pracownika wynikającym z porozumienia rozwiązującego umowę o pracę. Sąd oddalił zarzut potrącenia, uznając że wierzytelności nie pochodzą z tego samego stosunku prawnego i nie zostały uprawdopodobnione wymaganymi dokumentami.

Istota

Spór dotyczy zapłaty dodatkowego wynagrodzenia ustalonego w porozumieniu o rozwiązaniu umowy o pracę. Powódka E. P. była zatrudniona w pozwanej spółce od 2006 r. jako Dyrektor do Spraw Księgowości i K., a dodatkowo od 2007 r. pełniła funkcję Członka Zarządu. Umowa o pracę została rozwiązana za porozumieniem stron 20 lutego 2018 r. W porozumieniu przewidziano dodatkowe wynagrodzenie w łącznej kwocie 109 013,22 zł, płatne w dwóch transzach: 61 991,61 zł do 31 marca…

jeszcze 159 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 1909 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo