Orzeczenie z dnia 20 października 2025, sygn. VIII P 335/22 — Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie

Sygnatura
VIII P 335/22
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie
Wydział
VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

Teza

Spór dotyczył zasadności wypowiedzenia umowy o pracę oraz zarzutu nierównego traktowania i dyskryminacji przy ustalaniu wynagrodzenia i przeniesieniu służbowym. Sąd oddalił powództwo w całości, uznając przyczyny wypowiedzenia za prawdziwe, a zarzuty dyskryminacji za nieudowodnione.

Istota

Powódka była zatrudniona w Rządowym Centrum Legislacji od 2 kwietnia 2007 r., a od 1 października 2007 r. na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony, w pełnym wymiarze, na stanowisku głównego legislatora. Początkowo otrzymywała wynagrodzenie według mnożnika 2,2 i dodatku legislacyjnego 0,7, następnie od 1 marca 2009 r. według mnożnika 2,464 i dodatku 0,985. W 2018 r. w związku z przeprowadzką do nowej siedziby przydzielono jej pokój do dzielenia z mężczyzną; powódka przedstawiła zaświadczenie neurologa i orzeczenie medycyny pracy, po czym pracodawca przeniósł ją do innego departamentu i wypowiedział zmieniająco warunki…

jeszcze 187 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 11 264 słowa

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo