Treść orzeczenia
Sygn. akt VIII P 573/21
UZASADNIENIE
wyroku z dnia 3 marca 2026 roku
W pozwie z dnia 23 listopada 2021 roku, skierowanym przeciwko (...) w W. (dalej: (...) lub „pozwany”), powódka (...), działając za pośrednictwem pełnomocnika będącego radcą prawnym, odwołała się od oświadczenia woli pozwanego w przedmiocie rozwiązania umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia, wnosząc o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne, zaś w razie upływu okresu wypowiedzenia o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach pracy i płacy. Ponadto wniosła o zasądzenie od pozwanego na jej rzecz zwrotu kosztów postępowania, w tym kosztów zastępstwa procesowego według norm prawem przepisanych.
W uzasadnieniu pozwu powódka podniosła w pierwszej kolejności, że pozwany naruszył przepis art. 32 ust. 1 pkt. 1 ustawy o związkach zawodowych, nie uzyskał bowiem zgody organizacji związkowej na rozwiązanie umowy o pracę z nią jako pracownikiem chronionym. Nadto powódka wskazała, że przyczyny wskazane w oświadczeniu pracodawcy są niekonkretne, nieprawdziwe i nie uzasadniają rozwiązania umowy o pracę (pozew k. 4-19).
W odpowiedzi na pozew (...) wniósł o oddalenie powództwa w całości oraz zasądzenie od powódki na jego rzecz zwrotu kosztów postępowania według norm prawem przepisanych.
W uzasadnieniu przytoczono argumentację celem wykazania zasadności i zgodności z przepisami prawa złożonego wypowiedzenia umowy o pracę. Wskazał nadto, ze szczególna ochrona powódki jako działacza związkowego jest pozorna, gdyż poza czynnościami nakierowanymi na ochronę własnego zatrudnienia nie wykonywała ona żadnych działań reprezentujących związek zawodowy (odpowiedź na pozew k. 105-130)
W piśmie procesowym z dnia 12 maja 2025 roku powódka wniosła o nałożenie na pracodawcę, w razie orzeczenia o przywróceniu powódki do pracy, obowiązku jej dalszego zatrudnienia do czasu prawomocnego zakończenia postępowania (pismo procesowe k. 549-559).
Do zamknięcia rozprawy strony popierały ww., dotychczasowe stanowiska.
Sąd Rejonowy – Sąd Pracy ustalił, co następuje.