Wyrok z dnia 30 sierpnia 2022, sygn. VIII Pa 139/21 — Sąd Okręgowy w Gliwicach

Sygnatura
VIII Pa 139/21
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Okręgowy w Gliwicach
Wydział
VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Rodzaj
Wyrok

Teza

spór o wysokość należnego wynagrodzenia netto, które miało być gwarantowane, a pracodawca wypłacał niższe. sąd zasądził wyrównanie do gwarantowanej kwoty, uznając ustne porozumienie za wiążące.

Istota

Sprawa dotyczy sporu między pracodawcą (sp. z o.o.) a pracownikiem (G. W., specjalista ds. sprzedaży flotowej). Pracownik był zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony od 30 października 2017 r. w pełnym wymiarze. Formalne wynagrodzenie wynosiło 3.500 zł brutto plus nagroda, ale strony ustaliły gwarantowaną pensję netto 4.942,50 zł na pierwsze sześć miesięcy. Po zmianie zasad w kwietniu 2018 r. pracownik otrzymywał niższe wynagrodzenie. Pracodawca zorganizował szkolenie produktowe na I. w kwietniu 2018 r., pokrywając koszt 3.049,32 zł. Wraz z umową o pracę podpisano umowę o podnoszeniu kwalifikacji,…

jeszcze 175 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 4097 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo