Orzeczenie z dnia 17 lipca 2023, sygn. VIII Pa 19/23 — Sąd Okręgowy w Łodzi

Sygnatura
VIII Pa 19/23
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Okręgowy w Łodzi
Wydział
VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

Teza

Czy pracownikowi zatrudnionemu na pół etatu przysługuje wynagrodzenie za godziny nadliczbowe za faktycznie przepracowane pełne godziny. Sąd uznał, że pracownikowi należy się wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i nadliczbowe, zasądzając kwotę 34 140,36 zł.

Istota

Powódka J. P. była zatrudniona u pozwanych R. D. i B. D. (spółka cywilna) na podstawie umów o pracę w wymiarze ½ etatu od października 2015 r. na stanowisku sprzedawcy w cukierni przy ul. (...). W umowach ustalono dopuszczalną liczbę godzin ponadwymiarowych, których przekroczenie uprawniało do dodatku. W spornym okresie (październik 2016 – listopad 2017) powódka faktycznie pracowała od poniedziałku do piątku 7:00-17:00 i w soboty 7:00-14:00, będąc jedynym pracownikiem sklepu. Pracodawca…

jeszcze 153 słowa

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 10 363 słowa

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo