Treść orzeczenia
Sygn. akt VIII Pa 47/23
UZASADNIENIE
Zaskarżonym wyrokiem z dnia 16 marca 2023 r. Sąd Rejonowy dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi, X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w sprawie sygn. akt IV P 491/21 po rozpoznaniu po rozpoznaniu w dniu 14 lutego 2023 roku w Łodzi na rozprawie sprawy z powództwa S. P. przeciwko (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w L. o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych w pkt 1 oddalił powództwo, w pkt 2 zasądził od S. P. na rzecz (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w L. kwotę 675 zł tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego wraz z odsetkami ustawowymi za opóźnienie za czas od dnia uprawomocnienia się wyroku do dnia zapłaty.
Powyższe orzeczenie zapadło w oparciu o następujące ustalenia faktyczne.
Powód S. P. ma 42 lata (ur. (...)), z wykształcenia jest magistrem inżynierem robotyki. Bezpośrednio przed zatrudnieniem u pozwanej prowadził w latach w 2016 – 2017 własną działalność gospodarczą, wcześniej w ramach zatrudnienia u innych pracodawców zajmował stanowiska dyrektora produkcji (2012 – 2015), kierownika zakładu spawalniczego (2009 – 2012).
Powód został zatrudniony w (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w L. na podstawie umowy o pracę zawartej w dniu 3 kwietnia 2017 roku. Zgodnie z umową powód został zatrudniony od dnia 1 maja 2017 roku w pełnym wymiarze czasu pracy na stanowisku kierownika ds. konstrukcji stalowych na okres próbny 3 miesięcy, po upływie którego umowa ulegała przekształceniu w umowę na czas nieokreślony. Wynagrodzenie zostało określone na kwotę 18.000 zł brutto, a po upływie roku wynagrodzenie – zgodnie z umową - miało zostać podwyższone do kwoty 20.000 zł brutto miesięcznie.
Zgodnie z § 2 ust. 1 umowy powód jako osoba zatrudniona na stanowisku kierowniczym był odpowiedzialny za budowę, kierowanie i dalszy rozwój obszaru konstrukcji stalowych w zakładzie spółki (...) w Ł..