Orzeczenie z dnia 27 grudnia 2022, sygn. VIII Pa 54/22 — Sąd Okręgowy w Łodzi

Sygnatura
VIII Pa 54/22
Data orzeczenia
Sąd
Sąd Okręgowy w Łodzi
Wydział
VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

Teza

zwolnienie dyscyplinarne; powód: były pracownik; umowa o pracę; Spór dotyczył zasadności zwolnienia dyscyplinarnego leśniczego z powodu rzekomego ujawnienia tajemnicy przedsiębiorstwa oraz naruszenia obowiązku konsultacji związkowej przy zwolnieniu chronionego działacza związkowego.; Sąd oddalił apelację pracodawcy, uznając że rozwiązanie umowy naruszyło przepisy o szczególnej ochronie działaczy…

Istota

Powód W. C., leśniczy w Nadleśnictwie G. Lasów Państwowych, był zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony od 1996 r. W 2021 r. pracodawca rozwiązał z nim umowę o pracę bez wypowiedzenia z powodu rzekomego ujawnienia tajemnicy przedsiębiorstwa – przekazania J. C. kopii zarządzenia dotyczącego zmian terytorialnych leśnictw. Powód był członkiem związku zawodowego i objęty szczególną ochroną jako członek wewnętrznej komisji antymobbingowej. Pracodawca złożył oświadczenie o rozwiązaniu umowy w dniu 21 maja 2021…

jeszcze 154 słowa

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść orzeczenia

jeszcze 17 105 słów

Przeczytaj pełną treść orzeczenia

Widzisz ~30% treści orzeczenia. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo