Treść orzeczenia
Sygn. akt VIII U 1295/21
UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 31 marca 2021 roku Zakład Ubezpieczeń Społecznych I Oddział w Ł. stwierdził, że J. K. jako pracownik u płatnika składek (...) Sp. Jawna nie podlega obowiązkowo ubezpieczeniom: emerytalnemu, rentowym, chorobowemu, wypadkowemu od dnia 17 listopada 2020 roku.
W ocenie oddziału podpisanie przez ubezpieczoną umowy o pracę w spółce (...) Spółka Jawna na krótko przed niezdolnością do pracy z powodu choroby miało jedynie na celu uprawdopodobnienie nawiązania z ubezpieczoną stosunku pracy oraz świadczenia pracy na rzecz tego płatnika składek. Sam fakt podpisania umowy o pracę nie świadczy o faktycznym podjęciu i wykonywaniu pracy. Do ustalenia, że doszło do powstania pomiędzy stronami stosunku pracy, nie jest bowiem wystarczające spełnienie warunków formalnych zatrudnienia takich jak: zawarcie umowy o pracę, zgłoszenie do ubezpieczenia, a konieczne jest ustalenie, że strony mają zamiar wykonywać obowiązki stron stosunku pracy i to czyniły. Nie bez znaczenia jest również fakt, że ubezpieczona jest córką J. N. tj. (...) Spółka Jawna. Ponadto z danych Krajowego Rejestru Sądowego wynika, że drugim wspólnikiem tej spółki jest mąż ubezpieczonej - M. K..
W ocenie oddziału na podstawie zebranego w sprawie materiału dowodowego ubezpieczona nie wykonywała pracy na podstawie umowy o pracę od 17.11.2020 r. u płatnika składek (...) Spółka Jawna, a została zgłoszona do ubezpieczeń społecznych jedynie w celu uzyskania pracowniczego tytułu do ubezpieczeń społecznych i skorzystania z wypłaty zasiłku chorobowego w związku z chorobą. Wobec tego na podstawie art. 83 § 1 Kodeksu cywilnego w związku z art. 300 Kodeksu pracy stwierdzić należało, że umowa o pracę między ubezpieczoną, a J. N. jako zawarta pozoru, jest nieważna, a zatem z tytułu zawartej umowy o pracę nie podlega ona ubezpieczeniom społecznym od 17.11.2020 r.
(decyzja – k. 86-92 załączonych do sprawy akt organu rentowego)