Treść orzeczenia
Sygn. akt VIII U 711/25
UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 9 stycznia 2025 r. nr (...) Zakład Ubezpieczeń Społecznych (...) Odział w Ł., stwierdził, że podstawę wymiaru składek na obowiązkowe ubezpieczenia emerytalne, rentowe, chorobowe, wypadkowe i zdrowotne
T. S. z tytułu umowy o pracę u płatnika składek (...) Sp. z o.o. z siedzibą w Ł. stanowi przychód w kwotach wynikających z decyzji w okresie od: 01-12/2023, w związku z przychodami osiągniętymi przez ubezpieczonego jako pracownika (...) sp. z o.o. i w związku z umową zlecenia zawartą z (...) Sp. z o.o.z siedzibą w K..
W uzasadnieniu wskazanych decyzji ZUS wskazał, że za
T. S. w okresie wykonywania przez niego umowy o pracę zawartej z (...) Sp. z o.o. i umowy zlecenia zawartej z (...) Sp. z o.o., to właśnie płatnik składek (...) Sp. z o.o. winien obliczyć, rozliczyć, przekazać składki do ZUS jako pracownika. Organ rentowy wskazał, że na podstawie analizy danych, znajdujących się w Kompleksowym Systemie Informatycznym ZUS ustalono, że, w okresach objętych kontrolą ubezpieczony T. S. pozostawał, jednocześnie, w stosunku pracy z tytułu zawartej umowy o pracę z płatnikiem (...) Sp. z o.o. , jak i wykonywali czynności, wynikające z zawartej zlecenie z płatnikiem (...) Sp. z o.o. W ocenie organu rentowego, w stanie faktycznym przedmiotowej sprawy, beneficjentem pracy, świadczonej przez ubezpieczonych na podstawie umów zleceń był pracodawca, tj. spółka (...) Sp. z o.o.
W ocenie organu rentowego, w zaistniałej sytuacji
ubezpieczony, z tytułu wykonywania umowy zlecenia, podlega ubezpieczeniom społecznym na takich samych zasadach jak w przypadku umowy o pracę. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne stanowi łączny przychód, uzyskiwany z umowy o pracę oraz z umowy zlecenia.
Ubezpieczonego należy traktować jak pracownika w zakresie podlegania obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym w ramach tej więzi prawnej następuje podwykonawstwo, którego beneficjentem jest także pracodawca.
/ decyzja k. 18-21 akt dot ww. ubezpieczonego/