Uzasadnienie
| POSTANOWIENIE |
z dnia 18 października 2000 r.
|
| Sygn. akt Ts 136/00 |
Uzasadnienie:
W skardze konstytucyjnej Okręgowej Spółdzielni Mleczarskiej w O. wniesiono o stwierdzenie niezgodności art. 2417 4 kodeksu pracy z art. 20, art. 21, art. 22, art. 32 ust. 2 i 3 oraz art. 64 Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej. W skardze
zawarto także wniosek o wstrzymanie wykonania wyroku Sądu Rejonowego w Z. z 31 stycznia 2000 r. (sygn. akt IV P. 16/99).
Pełnomocnik skarżącej podniósł zarzut, iż z treści zaskarżonego przepisu wynika nieuzasadnione zróżnicowanie sytuacji prawnej
kierownictwa zakładowych organizacji związkowych w stosunku do pracodawcy. Nadto w skardze zarzucono naruszenie przez orzeczenia
sądów praw majątkowych skarżącej wynikających z treści art. 64 Konstytucji RP oraz naruszenie zasad określonych w art. 20,
21 i 22 Konstytucji RP. Zdaniem skarżącej spółdzielni, do naruszenia jej konstytucyjnych praw doszło na skutek nieprawidłowego
stosowania prawa przez sądy orzekające w sprawie.
Skarga konstytucyjna została osnuta na następującym stanie faktycznym. Rozpoznając sprawę z odrębnych powództw dwojga pracowników
OSM w O. o wyrównanie odpraw emerytalnych do wysokości wynikającej z przepisów porozumienia płacowego z 1 sierpnia 1988 r.,
Sąd Rejonowy w Z. wyrokiem z 31 stycznia 2000 r. (sygn. akt IV P. 16/99) zasądził od pozwanej odpowiedniej kwoty tytułem wyrównania odprawy emerytalnej. W uzasadnieniu wyroku wskazano, iż porozumienie
to przekształciło się – z mocy art. 5 ust. 1 ustawy z 29 września 1994 r. o zmianie kodeksu pracy (Dz.U. Nr 113, poz. 547) – w zakładowy układ zbiorowy pracy, który obowiązuje w pozwanej