Treść interpretacji
ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Oddział w Gdańsku
ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia,/(fj marca 2016 r.
DI/100000/43/103/2016
Dane identyfikacyjne:
NIP:
Nr KRS:
Decyzja nr 104
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (Dz. U. z 2015, poz.584 ze zm.) w związku z art. 83 d ustawy z dnia 13
października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2015 r., poz.121 ze zm.),
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za nieprawidłowe stanowisko
zawarte we wniosku z dnia 8 stycznia 2016 r. złożonym w dniu 25 stycznia 2016 r.
uzupełnionym dnia 29 lutego 2016r. przez W
sprawie wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości
świadczeń przyznanych w ramach programu outplacement przeznaczonego dla zwalnianych
pracowników.
Uzasadnienie
W dniu 25 stycznia 2016 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku
wpłynął wniosek z dnia 8 stycznia 2016 r. o
wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie
działalności gospodarczej. Wniosek został uzupełniony pismem z dnia 19 lutego 2016r.
doręczonym dnia 29 lutego 2016r.
Wnioskodawca wskazał, iż na skutek zmiany strategii zamierza wygaszać jeden z
obszarów swojej działalności i w związku z tym przeprowadzić sukcesywną redukcję
zatrudnienia i w okresie lat zwolnić wszystkich pracowników tj. osoby, jednakże nie będą
to zwolnienia grupowe. Zwolnienia będą przeprowadzane w Spółce w ten sposób, że stosunek
pracy z jedną z osób został rozwiązany w miesiącu , Z jedną osobą zostanie
rozwiązany w miesiącu '., a Z pozostałymi zostanie rozwiązany w kolejnych
latach.
W związku z przeprowadzonymi przez Spółkę zwolnieniami, zamierza ona dobrowolnie
realizować program outplacement dla zwalnianych pracowników, wobec czego zawarła ona z