Interpretacja ZUS DI/100000/43/1148/2023

Sygnatura
DI/100000/43/1148/2023
Data wydania
Organ

Teza

Kwintesencją problemu jest kwalifikacja wartości dofinansowania przez pracodawcę różnych częściowo odpłatnych świadczeń pozapłacowych (jak pakiety medyczne, vouchery, posiłki) dla pracowników do podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, w szczególności ustalenie, czy i na podstawie jakiego przepisu (zwłaszcza § 2 ust. 1 pkt 11 czy pkt 26 rozporządzenia składkowego) dana…

Istota

Spółka zatrudniająca na umowy o pracę oferuje pracownikom częściowo odpłatne świadczenia dodatkowe: pakiety medyczne, grupowe ubezpieczenie na życie, karty sportowe (obecnie), a w przyszłości vouchery w programie 'Mama na start' dla pracownic na urlopie macierzyńskim oraz dofinansowane posiłki. Spółka pokrywa większość kosztów tych świadczeń, pracownicy uiszczają symboliczną opłatę (np. 7 zł/miesiąc). Zapisy uprawniające do nabywania tych świadczeń po cenach niższych niż rynkowe mają znaleźć się w Regulaminie Wynagradzania. Różnica między kosztem poniesionym przez Spółkę…

jeszcze 193 słowa

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść interpretacji

jeszcze 3410 słów

Przeczytaj pełną treść interpretacji

Widzisz ~30% treści. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo