Treść interpretacji
rzezie?
za ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Oddział w Gdańsku
ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia 47 grudnia 2015 r.
DI/100000/43/1306/2015
NIP
Decyzja nr 510
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (Dz. U. z 2015 r., poz. 584 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13
października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2015 r., poz. 121 ze zm.),
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko
zawarte we wniosku z dnia 12 listopada 2015 r., doręczonym dnia 17
listopada 2015 r. w przedmiocie wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia
społeczne pracowników kwot diet, jakie pracownicy otrzymują w związku z odbywaniem
podróży służbowych- do wysokości określonej w przepisach w sprawie wysokości oraz
warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej
lub samorządowej jednostce sfery budżetowej, z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju
oraz poza granicami kraju.
Uzasadnienie
Dnia 17 listopada 2015 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku wpłynął
wniosek z dnia 12 listopada 2015 r. o wydanie pisemnej interpretacji w
trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej. Wniosek został uzupełniony
pismem z dnia 30 listopada 2015 r. doręczonym dnia 3 grudnia 2015 r. ,
Wnioskodawca wskazał, iż świadczy na rzecz podmiotów krajowych i zagranicznych
usługi polegające na montażu, demontażu oraz najmie rusztowań budowlanych. Siedzibą spółki
jest gdzie znajdą się pomieszczenia socjalne dla pracowników oraz plac składowy
dla rusztowań.
Spółka zatrudnia ponad 50 pracowników na stanowiskach monterów rusztowań. Rodzaj
wykonywanej pracy został określony w umowach o pracę jako „montaż rusztowań”, a miejscem
jej wykonywania jest województwo
Spółka pozyskuje zlecenia drogą elektroniczną i świadczy usługi na terytorium całego
kraju, a także poza jego granicami — na terytorium państw członkowskich Unii Europejskiej.