Treść interpretacji
Z) ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Oddział w Gdańsku
ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia Ź ? grudnia 2015 r.
DI/100000/43/1315/2015
Dane identyfikacyjne:
NIP:
Nr KRS:
DECYZJA NR 529
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004r. o swobodzie działalności
gospodarczej (t. j.: Dz. U. z 2015, poz. 584 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13
października 1998r, o systemie ubezpieczeń społecznych (t. j. Dz. U. 2015, poz. 121 ze zm.),
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za nieprawidłowe stanowisko
zawarte we wniosku przedsiębiorcy z dnia 10 listopada
2015r., doręczonym w dniu 19 listopada 2015r. uzupełnionym dnia 15 grudnia 2015r. dotyczące
wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczeni emerytalne i rentowe odsetek za
zwłokę z tytułu wypłaty zaległej nagrody jubileuszowej,
UZASADNIENIE
Dnia 19 listopada 2015r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku,
wpłynął wniosek z dnia 10 listopada 2015r. złożony przez O
wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.
Wniosek został uzupełniony pismem z dnia 9 grudnia 2015r, doręczonym dnia 15 grudnia 2015r.
Wnioskodawca wskazuje, że będzie wypłacał pracownikom nagrody jubileuszowe
uzależnione od zakładowego stażu pracy, które będą należne nie częściej niż co pięć lat. Będą się
zdarzały opóźnienia w wypłacie nagród jubileszowych i nagroda jubileuszowa nie będzie
wypłacana jednorazowo. Pracownik oprócz wypłaty zaległej - nagrody jubileuszowej, otrzyma
także odsetki za zwłokę.