Treść interpretacji
r/ I ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
du | Oddział w Gdańsku
szammezamzmć” ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia stycznia 2016 r.
DI/100000/43/1438/2015
Dane identyfikacyjne:
NIP:
Nr KRS:
Decyzja 25
Na podstawie art. 10 ust. 1 1 ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (Dz. U. z 2015 r. poz. 584 z późn. zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13
października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2015 r. poz. 121 ze zm.),
Zakład = Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko
zawarte we wniosku z dnia 10 grudnia 2015 r., doręczonym w dniu 16 grudnia 2015 r.,
uzupełnionym dnia 5 stycznia 2016r. przedsiębiorcy
w przedmiocie uwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia
I i rentowe odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji wypłaconego osobom
dotychczas świadczącym usługi na podstawie kontraktu menedżerskiego.
UZASADNIENIE
Dnia 16 grudnia 2015 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku
wpłynął wniosek złożony przez firmę O
wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. IU ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.
Wniosek został uzupełniony pismem z dnia 30 grudnia 2015r. doręczonym dnia 5 stycznia
2016r.
Wnioskodawca wskazał, iż Dyrektor ds. IT spółki pełnił w okresie r.-
r. funkcję na podstawie umowy zlecenia usługi zarządzania, tzw. Kontraktu
menedżerskiego. Przedmiotem umowy była min. Koordynacja pracy Biura IT i podejmowanie
decyzji organizacyjnych w nadzorowanym obszarze spółki. Z tytułu zawartej umowy zlecenia z
osobą fizyczną nie prowadzącą działalności gospodarczej i na podstawie złożonego
oświadczenia, zleceniobiorca-menedżer został zgłoszony do obowiązkowych ubezpieczeń
społecznych, dobrowolnej chorobowej oraz obowiązkowo do ubezpieczenia zdrowotnego.
Zapisy ntraktu przewidują zakaz działalności konkurencyjnej po
rozwiązaniu umowy.