Treść interpretacji
ZU acnieczen
ord SPOŁ i CZNYĆ HI
Gdańsk (26 marca 2019r.
Oddział w Gdańsku
Di/100000/43/181/2019
Dane identyfikacyjne:
NIP:
Decyzja nr 140
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018r. Prawo przedsiębiorców (ft.
j.: Dz. U. z 2018, poz. 646 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października 1998r,
o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz. U. 2017, poz. 1778 ze zm.), Zakład Ubezpieczeń
Społecznych Oddziat w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko zawarte we wniosku
z dnia 12 lutego 2019r,,
doręczonym dnia 15 lutego 2019r. w przedmiocie dotyczącym wyłączenia z podstawy
wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości korzyści materialnej polegającej na
zakupie przez pracownika pakietu świadczeń medycznych, po cenie niższej niż detaliczna.
Uzasadnienie
Dnia 15 lutego 2019 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku
wpłynął wniosek złożony przez W
o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie art. 34 ustawy Prawo
przedsiębiorców.
Wnioskodawca wskazał, iż pragnie zawrzeć umowę Grupowego Ubezpieczenia na
Zdrowie z firmą ubezpieczeniową. Pracownicy, którzy przystąpią do tego ubezpieczenia,
będą mogli skorzystać z usług medycznych (tzw. pakiet medyczny). Składka miesięczna ma
być finansowana zarówno przez pracodawcę jak i pracownika, co umożliwi pracownikom
zakup tych usług po cenach niższych niż detaliczne.
Pracodawca niezależnie od wybranego przez pracownika wariantu ubezpieczenia,
którego sktadka ubezpieczeniowa nie przekroczy wartości 'T na miesiąc, zobowiązuje
się do pokrycia kosztów tego ubezpieczenia w kwocie równiej wartości składki
ubezpieczeniowej pomniejszonej o kwotę zł, którą zapłaci pracownik. Maksymalna
wysokość miesięcznego kosztu ubezpieczenia (składki) jaki pracodawca zobowiązuje się
pokryć nie przekroczy zł na rzecz każdego pracownika, który zadeklaruje
przystąpienie do ubezpieczenia.
ul. Chmielna 27/33 www.zus.pl Centrum Obsługi Telefonicznej
80-748 Gdańsk e-mail: cot©zus.pl tel. 22 560 16 00 |
rav