Interpretacja ZUS DI/100000/43/269/2016

Sygnatura
DI/100000/43/269/2016
Data wydania
Organ

Teza

Czy wartość dopłaty pracodawcy do grupowych pakietów medycznych, z których pracownicy korzystają za częściową opłatą (min. 1 zł) na podstawie regulaminu wynagradzania, stanowi podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, FP i FGŚP?

Istota

Spółka planuje wprowadzić dla pracowników grupowe ubezpieczenie zdrowotne (Pakiety Medyczne), gdzie pracownik pokrywa symboliczny koszt (min. 1 zł), a resztę dopłaca pracodawca. Różnica między pełną ceną pakietu a opłatą pracownika stanowi jego przychód podlegający opodatkowaniu. Uprawnienie to ma być zapisane w regulaminie wynagradzania. Czy…

jeszcze 101 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść interpretacji

jeszcze 1797 słów

Przeczytaj pełną treść interpretacji

Widzisz ~30% treści. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo