Treść interpretacji
ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Oddział w Gdańsku
ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia /4 marca 2016 r.
DI/100000/43/270/2016
NIP:
KRS:
Sp. Z 0.0.
ul.
adres do korespondencji:
ul.
DECYZJA NR 106.
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (Dz. U. z 2015 r., poz. 584, ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia
13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2015 r., poz. 121, ze zm.),
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko
zawarte we wniosku przedsiębiorcy Sp. z 0.0. z siedzibą w
z dnia 15 lutego 2016 r., doręczonym w dniu 2 marca 2016 r. dotyczącym
wyłączenia wartości grupowego ubezpieczenia na życie 1 zdrowie w części finansowanego przez
pracodawcę swoim pracownikom z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne
i ubezpieczenie zdrowotne, a także składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych
Swiadczeń Pracowniczych.
UZASADNIENIE
Dnia 2 marca 2016 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku
wpłynął wniosek z dnia 15 lutego 2016 r. złożony przez przedsiębiorcę
Sp. Zz o.o. z siedzibą w o wydanie pisemnej interpretacji w trybie
art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.
Wnioskodawca zamierza podpisać z ubezpieczycielem umowę grupowego ubezpieczenia
na życie i zdrowie zapewniającą możliwość objęcia pracowników spółki dodatkowym
ubezpieczeniem zdrowotnym w ramach tzw. pakietu medycznego. Pracownicy spółki, którzy
przystąpią do ubezpieczenia będą mogli korzystać z usług medycznych i szczepień ochronnych
objętych ubezpieczeniem w ramach danego pakietu medycznego.