Treść interpretacji
ZAKŁAD UBEZPIECZEN SPOŁECZNYCH
ra Oddział w Gdańsku
| ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia O$ kwietnia 2016 r.
DYV/100000/43/320/2016
Dane identyfikacyjne:
NIP:
Nr KRS:
DECYZJA NR 142
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (t. j.: Dz. U. z 2015 r., poz. 584 z późn. zm.) w związku z art, 83d ustawy z dnia 13
października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t. j. Dz. U. z 2015 r., poz. 121 ze
zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku w sprawie z wniosku przedsiębiorcy
z dnia 11 marca 2016r. doręczonym dnia 16
marca 2016r.:
1) uznaje za prawidłowe stanowisko w części dotyczące nieuwzględnienia w
podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości posiłków
udostępnianych przez pracodawcę swoim pracownikom do kwoty nie
przekraczającej 190 zł miesięcznie,
2) odmawia wydania pisemnej interpretacji w przedmiocie nieuwzględnienia w
podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości posiłków
udostępnianych pracownikom kontrahentów wnioskodawcy.
UZASADNIENIE
Dnia 16 marca 2016 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku
wpłynął wniosek z dnia 11 marca 2016 r. złożony przez przedsiębiorcę
o wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ustawy o swobodzie
działalności gospodarczej.
Wnioskodawca w treści wniosku wskazał, iż jest polską spółką kapitałową
zarejestrowaną w Krajowym Rejestrze Sądowym w dniu r. Spółka jest częścią
międzynarodowej grupy kapitałowej , będącej globalnym
dostawcą zaawansowanych, cyfrowych rozwiązań płatności dla programów benefitów
pracowniczych i związanych z nimi usług w firmach i jednostkach publicznych.
Od momentu powstania, Spółka (podobnie jak inne podmioty z grupy) dysponuje
innowacyjną, wykorzystującą chmurę obliczeniową technologią. Na bazie tej technologii. Spółka
oferuje kompleksowe rozwiązania - w pełni cyfrowe, zaprojektowane specjalnie do
pracowniczych programów korporacyjnych. Rozwiązanie opiera się na unikalnej i
OPZZ ZPO PPPOE