Treść interpretacji
ZuŚ Sk PI ac
z I Gdańsk, /[U maja 2019 r.
Oddział w Gdańsku
DI/100000/43/359/2019
NIP:
DECYZJA NR 264
Na podstawie art. 34 ust, 1 i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018 r. Prawo
przedsiębiorców [Dz. U. z 2018 r., poz.646 ze zm.), w związku z art. 83 d ustawy z dnia
13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2019 r., poz.300 ze
zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe
stanowisko zawarte we wniosku przedsiębiorcy © 7 | |
z siedzibą w .. z dnia 25 marca 2019 r., złożonym w dniu 29 marca 2019 r.
w przedmiocie nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne
emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe) wartości świadczenia medycznego
w części współfinansowanej przez pracodawcę pracownikom,
UZASADNIENIE
Dnia 29 marca 2019r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych
w Gdańsku wpłynął wniosek złożony przez przedsiębiorcę
z siedzibą w o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie art. 34 ustaw Prawo
przedsiębiorców. Wniosek został uzupełniony pismem z dnia 18 kwietnia 2019r,,
doręczonym w dniu 24 kwietnia 2019r.
Wnioskodawca w treści wniosku wskazał, że zamierza zawrzeć umowę Grupowego
Ubezpieczenia Opieka Medyczna (tzn. pakiet medyczny) z firmą ubezpieczeniową.
Pracownicy, którzy przystąpią do ubezpieczenia będą mogli korzystać z usług medycznych.
Składka miesięczna ma być finansowana przez pracodawcę i pracownika. Pracodawca,
niezależnie od wybranego przez pracownika wariantu ubezpieczenia zobowiązuje się do
pokrycia kosztów ubezpieczenia w kwocie równej wartości ubezpieczenia tj, zł
pomniejszoną o zł, którą zapłaci pracownik, To dofinansowanie stanowi przychód ze
stosunku pracy dla pracownika. ”
oś EEE —="="=źEśo ne nnn"="=żi "rż
ul. Chmielna 27/33 www.zus.pl Centrum Obsługi Telefonicznej
80-748 Gdańsk e-mail: cot(zus.pl tel. 22 560 16 00 p
Fa ER w. prz
Na podstawie:
1. Regulaminu wynagradzania pracowników zawierającego zapis: