Treść interpretacji
ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Oddział w Gdańsku
ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia //Z kwietnia 2016 r.
DI/100000/43/388/2015
NIP:
KRS:
DECYZJA NR 155
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (Dz. U. z 2015 r., poz. 584, ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia
13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2015 r., poz. 121, ze zm.),
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko
zawarte we wniosku przedsiębiorcy Sp. Z o. o. z siedzibą
W z dnia 25 marca 2016 r., doręczonym w dniu 4 kwietnia 2016 r. dotyczącym
wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne 1 ubezpieczenie zdrowotne,
a także składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Swiadczeń Pracowniczych
wartości grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie rodzin pracowników w części
finansowanego przez pracodawcę.
UZASADNIENIE
W dniu 4 kwietnia 2016 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku
wpłynął wniosek przedsiębiorcy Sp. Z 0.0. Z siedzibą
W o wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności
gospodarczej.
Przedsiębiorca we wniosku o wydanie pisemnej interpretacji wskazał, iż zamierza
podpisać z ubezpieczycielem umowę grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie zapewniającą
możliwość objęcia pracowników Spółki oraz zgłoszonych przez nich członków ich rodzin
dodatkowym ubezpieczeniem zdrowotnym w ramach tzw. Pakietów Medycznych. Pracownicy
Spółki oraz członkowie ich rodzin, którzy przystąpią do ubezpieczenia będą mogli korzystać
z usług medycznych i szczepień ochronnych objętych ubezpieczeniem w ramach określonych
Pakietów Medycznych.
Ubezpieczyciel obciążać będzie Spółkę za nabyte przez Spółkę Pakiety Medyczne, zaś
Spółka będzie udostępniać te Pakiety Medyczne swoim pracownikom za częściowym
wynagrodzeniem. W efekcie, składki miesięczne za Pakiety Medyczne uprawniające do
WOODA EE PODEJ EDP DDD DDD DD