Interpretacja ZUS DI/100000/43/45/2018

Sygnatura
DI/100000/43/45/2018
Data wydania
Organ

Teza

Kwintesencją problemu jest to, że dofinansowanie przez pracodawcę kosztów pakietu medycznego dla pracowników (stanowiące ich przychód) nie podlega wliczeniu do podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, o ile wynika ono z regulaminu wynagradzania i polega na udostępnieniu usługi po cenie niższej niż detaliczna z częściową odpłatnością pracownika, co spełnia przesłanki…

Istota

Pracodawca planuje wprowadzić grupowe ubezpieczenie medyczne, w którym będzie partycypował w kosztach, pokrywając różnicę między pełną ceną pakietu a symboliczną opłatą pracownika (np. 10 zł). To dofinansowanie stanowi przychód pracowniczy. Uprawnienie to wynika z zapisu w Regulaminie Wynagradzania, który wyraźnie przewiduje możliwość zakupu świadczeń medycznych…

jeszcze 105 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść interpretacji

jeszcze 1210 słów

Przeczytaj pełną treść interpretacji

Widzisz ~30% treści. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo