Treść interpretacji
— —
ze | z: zo JOE
| SpUŁHLZYCH yz
PRZYJAZNY
RAERURZĄD
Gdańsk, 8 sierpnia 202? r.
Oddział w Gdańsku
Dł/100000/43/860/2022
Dane identyfikacyme:
. NIE _
Decyzja nr 478
Na podstawie art. 34 ust. L i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018 r, Prawo przedsiębiorców
(Dz. U, z 2021 r., poz.162 ze zm.), w związku z art. 83 d ustawy z dnia 13 października 1998
r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2022 r., poz.1009 ze zm.), Zakład
Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko zawarte we
wniosku złożonym w dniu 11 lipca 2022 r. dotyczące
nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne |
ubezpieczenie zdrowotne wartości korzyści materialnych polegających na zakupie przez
pracowników ubezpieczenia i pakietu medycznego po cenach niższych niż detaliczna,
Uzasadnienie
W dniu 11 lipca 2022 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku wpłyną!
wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie art. 34 ust. 1
ustawy z dnia 6 marca 2018 r. Prawo przedsiębiorców. Wniosek został uzupełniony pisrmem
doręczonym dnia 26 lipca 202? r,
Wnioskodawca wskazał we wniosku, że udostępnia swoim pracownikom benefit w postaci
dostępu do opieki medycznej w ramach dodatkowego ubezpieczenia, Dzięki temu
pracownicy, którzy dokonają rejestracji poprzez zewnetrzny portal ubezpieczyciela
(dostawcy usług medycznych), uzyskują dostęp do określonych usług medycznych w ramach
pakietu indywidualnego bądź rodzinnego,
Z uwagi, iż Spółka zmienia dostawcę uslug medycznych zamierza również wprowadzić
częściową partycypację pracowników w kosztach pakletu indywidualnego w wysokości 1,00
PLN oraz pełną odpłatność pracowników ża objęcie ubezpieczeniem członków rodziny
ul, Chmielna 27/33 www.1us.gł Centrum Obsługi Telefarsczneś
80-748 Gdańsk e-mal!; cotePus.pl tel, 22 560 16 00
(pakiet rodzinny). Oplaty te, ża zgodą pracowników będą co miesiąc potrącane z ich
wynagrodzenia. Natomiast różnicę pomiędzy ceną jednostkową pakietu indywidualnego a