Interpretacja ZUS DI/100000/43/887/2025

Sygnatura
DI/100000/43/887/2025
Data wydania
Organ

Teza

Czy pracownicy wykonujący dodatkowe zlecenia dla innego podmiotu muszą podlegać obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym z tych zleceń, jeśli mają już umowę o pracę z co najmniej minimalnym wynagrodzeniem. ZUS uznaje, że tak, bo czynności z zleceń są faktycznie częścią pracy na rzecz pracodawcy, więc składki są obowiązkowe i należy je doliczyć do podstawy wymiaru.

Istota

Spółka, wnioskodawca, zawarła umowę agencyjną z Bankiem, zgodnie z którą jej pracownicy zatrudnieni na umowę o pracę mieliby świadczyć usługi na rzecz Banku. Dodatkowo, ci sami pracownicy mieliby zawrzeć bezpośrednio z Bankiem umowy zlecenia, dotyczące czynności związanych z ubezpieczeniami, przez około 3 godziny miesięcznie, podczas gdy ich główne obowiązki wynikające z umowy o pracę obejmują obsługę klientów i sprzedaż produktów bankowych. Wynagrodzenie z umowy o pracę ma wynosić…

jeszcze 158 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść interpretacji

jeszcze 3961 słów

Przeczytaj pełną treść interpretacji

Widzisz ~30% treści. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo