Treść interpretacji
| BU zu akład Ubezpieczeń Społecznych
lał ddział w Gdańsku
: MA I. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk
Gdańsk, dnia ŃŚ października 2013 r.
DI/100000/451/1344/2013
NIP: .
KRS:
Decyzja nr 404.
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (Dz. U| z 2013 r., poz. 672) w związku z art. 83 d ustawy z dnia 13 października
1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009 r., nr 205, poz. 1585, z późn. zm.),
Zakład Ubezpieczeń | Społecznych Oddział w Gdańsku stanowisko zawarte we wniosku z dnia
17 września 2013 |r. o wydanie pisemnej interpretacji, a złożonego przez przedsiębiorcę
spółką akcyjna z siedzibą , W przedmiocie wyłączenia z podstawy wymiaru
składek na ubezpięczenia społeczne świadczenia osłonowego wypłaconego pracownikowi
tytułu rozwiązania | stosunku pracy na podstawie Programu Racjonalizacji Zatrudnienia
uznaje za prawidłowe.
Uzasadnienie
W dniu 27 eśnia 2013 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku
wpłynął wniosek z dnia 17 września 2013 r. złożonego przez przedsiębiorcę spółka
akcyjna. z siedzibą o wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ust. 1 ustawy z dnia
2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej.
Wnioskodawca w treści złożonego wniosku wskazuje, iż Jest zobowiązany jest do realizacji
racjonalizacji zatrudnienia w stosunku do części pracowników (byłych pracowników