Interpretacja ZUS DI/200000/43/1011/2018

Sygnatura
DI/200000/43/1011/2018
Data wydania
Organ

Teza

Kwintesencją problemu jest to, czy kupony żywieniowe wydawane pracownikom jako zastępstwo za posiłki profilaktyczne (wynikające z BHP) i realizowane PO GODZINACH PRACY mogą korzystać ze zwolnienia z podstawy wymiaru składek ZUS, pomimo że przepisy wykonawcze (§ 2 ust. 2 rozporządzenia z 1996 r.) wyraźnie wymagają zapewnienia alternatywnych form świadczenia (jak korzystanie z punktów…

Istota

Spółka z o.o. zamierzała finansować pracownikom (wykonującym prace fizyczne) kupony żywieniowe na zakup posiłków i artykułów spożywczych, realizowane po godzinach pracy. Wynikało to z obowiązku zapewnienia posiłków profilaktycznych (art. 232 k.p.), którego nie mogła spełnić tradycyjnie z powodu braku…

jeszcze 101 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść interpretacji

jeszcze 1977 słów

Przeczytaj pełną treść interpretacji

Widzisz ~30% treści. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo