Treść interpretacji
2023
ZUS | śe PRZYJAZNY O)
SPOŁECZNYCH SNU RZĄD , A :,
Oddział w Lublinie
Lublin, 30 listopada 2023 r.
DI/200000/43/1068/2023
Dane identyfikacyjne Wnioskodawcy:
NIP:
Sp. ZO.O.
ul. |
Decyzja nr 1068/ 2023
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018 r. — Prawo przedsiębiorców
(Dz. U. z 2023 r. poz. 221 z późn. zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października
1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2023 r. poz. 1230 z późn. zm.) Zakład
Ubezpieczeń Społecznych (dalej: Zakład) stanowisko przedstawione we wniosku złożonym
12 października 2023 r. przez spółka z ograniczoną odpowiedzialnością
(dalej: Przedsiębiorca) uznaje za nieprawidłowe w przedmiocie wyłączenia z podstawy
wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne „dodatku za oddelegowanie” wypłacanego
pracownikom czasowo oddelegowanym do pracy na
UZASADNIENIE
Wnioskiem złożonym 12 października 2023r., uzupełnionym w dniu 20 października 2023 r.
oraz w dniu 10 listopada 2023 r. Przedsiębiorca, wystąpił do Zakładu o wydanie interpretacji
indywidualnej w trybie art. 34 ustawy Prawo przedsiębiorców.
Opis zdarzenia przyszłego Przedsiębiorcy:
| Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. , , NIP:
. zwraca się z prośbą o indywidualną interpretację w sprawie ustalenia
podstawy, od której będą obliczane przez Przedsiębiorcę składki na ubezpieczenia społeczne,
ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń
Pracowniczych, pracowników oddelegowanych do pracy na
Przedsiębiorca w ramach swobody świadczenia usług w innym kraju Unii Europejskiej
oddelegowuje pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, tymczasowo do
ul. Tomasza Zana 36, 38C www.zus.pl Centrum Obsługi Telefonicznej
20-601 Lublin e-mail: cotzus.pl tel. 22 560 16 00
wykonywania pracy poza granicami kraju tj. na w celu realizacji warunków
kontraktów zawartych z innym podmiotem gospodarczym. Oddelegowanie następuje na
mocy porozumienia stron stosunku pracy i polega na tymczasowej zmianie określonego
w umowie o pracę miejsca wykonywania pracy. Przewidywany okres oddelegowania będzie