Treść interpretacji
ZUS |
SPOŁECZNYCH LAT
Oddział w Lublinie Tune ienser0h SPtcenOe
Lublin, dnia I8 grudnia 2024 r.
DI/200000/43/1073/2024
Dane identyfikacyjne Wnioskodawcy:
NIP:
Decyzja nr 1073 / 2024
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018 r. — Prawo przedsiębiorców
(Dz. U. z 2024 r. poz. 236 z późn. zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października
1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 497 z późn. zm.) Zakład
Ubezpieczeń Społecznych (dalej: Zakład) uznaje za prawidłowe stanowisko przedstawione
we wniosku złożonym dnia 19 listopada 2024 r. przez
(dalej: Przedsiębiorca) w sprawie uwzględnienia w podstawie wymiaru składek na
ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne pracowników premii świątecznej
w okresie pobierania zasiłku macierzyńskiego.
UZASADNIENIE
Wnioskiem złożonym w dniu 19 listopada 2024 r., uzupełnionym w dniu 9 grudnia 2024 r.,
Przedsiębiorca wystąpił do Zakładu o wydanie interpretacji indywidualnej na podstawie
art. 34 ustawy Prawo przedsiębiorców.
Opis stanu faktycznego (Przedsiębiorcy):