Treść interpretacji
ZUS | m. 1 Lublin, 12 marzec 2020 r.
SPOŁECZNYCH
Oddział w Lublinie
WPI/200000/43/143/2020
Dane identyfikacyjne wnioskodawcy:
NIP:
Sp. z 0.0.
Decyzja nr 143/2020
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z 06 marca 2018 r. — Prawo przedsiębiorców (t.j.
Dz. U. z 2019 r. poz. 1292 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z 13 października 1998 r.
o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz. U. z 2020 r. poz. 266) Zakład Ubezpieczeń
Społecznych uznaje za nieprawidłowe stanowisko przedstawione we wniosku złożonym 20
lutego 2020 r. przez Przedsiębiorcę: Spółka z ograniczoną
odpowiedzialnością z siedzibą w w przedmiocie braku obowiązku odprowadzania
składek na ubezpieczenia społeczne od wynagrodzenia zmiennego przyznanego z tytułu
wykonywania umowy o świadczenie usług zarządzania.
Uzasadnienie
Wnioskiem złożonym 20 lutego 2020 r., uzupełnionym w zakresie formalnym 05 marca
2020 r. Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą
W (zwanego dalej: „Przedsiębiorcą”) wystąpił do Zakładu Ubezpieczeń
Społecznych (zwanego dalej „Zakładem”) o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie
art. 34 ustawy Prawo przedsiębiorców.
sp. z o.o. jest podmiotem prowadzącym działalność gospodarczą,
wpisanym do KRS pod numerem z siedzibą w , przy ulicy
, kapitał zakładowy objęty w całości w wysokości . Jedynym
udziałowcem spółki posiadającym 100% udziałów jest . Zgodnie z aktem
założycielskim spółka została zarejestrowana w dniu .2011 r. i powołana do
prowadzenia działalności umożliwiającej zaspokajanie zbiorowych
potrzeb mieszkańców w zakresie zadań Powiatu związanych z edukacją publiczną, kulturą,
kulturą fizyczną. Organami spółki są Zgromadzenie Wspólników, Rada Nadzorcza i Zarząd.
W związku z wejściem w życie ustawy z dnia 9 czerwca 2016 r. o zasadach kształtowania
wynagrodzeń osób kierujących niektórymi spółkami, Nadzwyczajne Zgromadzenie
Wspólników Spółki podjęło uchwałę w sprawie zasad kształtowania wynagrodzeń Członków
Zarządu. W uchwale określono m.in., że:
- z Członkiem Zarządu zawierana jest umowa o świadczenie usług zarządzania na czas
pełnienia funkcji, z obowiązkiem świadczenia osobistego,