Treść interpretacji
27.1) Zakład Ubezpieczeń Społecznych
lot Oddział w Lublinie
wu ul. T. Zana 36, 38C, 20-60) Lublin
Lublin, dnia — "O GRU 20%
WPI200000/43/1447/2014
Dane identyfikacyjne wnioskodawcy:
DECYZJA NR 1447/2014
Na podstawie art. 10 ust. + i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004r. o swobodzie
działalności gospodarczej (tekst jedn. Dz. U. z 2013r. poz. 672 z późn. zm.) oraz art, 83d
ustawy z dnia 13 października 1998r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn. Dz.
U. z 2013r. poz. 1442 ze zm.) Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie no
rozpoznaniu wniosku o wydanie pisemnej interpretacji przedsiębiorcy
uznaje za:
I. prawidłowe stanowisko w sprawie braku obowiązku odprowadzania składek
na ubezpieczenia społeczne 7 tytułu pozarolniczej działalności w sytuacji, gdy
właściwym dla wnioskodawcy będzie ustawodawstwo słowackie,
2. odmawia wydania interpretacji w przedmiocic możliwości badania
zatrudnienia na Słowacji przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych oraz
potwierdzenia właściwego ustawodawstwa.
UZASADNIENIE
W dniu 08 grudnia 2014 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie
wpłynał wniosek przedsiębiorcy o wydanie pisemnej interpretacji
w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej w sprawie możliwości
badania zatrudnienia na Słowacji przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
We wniosku złożonym w dniu 08 grudnia 2014r, wnioskodawca przedstawi! Opis stanu
faktycznego. Wnioskodawca wskazał, iż prowadzi działalność gospodarczą w Polsce i z tego
tytułu podlega obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym, Wnioskodawca oświadczył, że
rozpoczął pracę najemną (umowa o pracę na czas nicokreślony) na Słowacji w wymiarze
10h miesięcznie na zasadzie zadaniowego systemu organizacji czasu pracy, co będzie
stanowić ok. 7% jego czasu pracy w stosunku do działalności gospodarczej w Polsce (przy
założemu 7-8h dziennie wykonywania działalności gospodarczej w Polsce). Jego
wynagrodzenie kształtować się będzie w wysokości około 40 EUR na miesiąc.