Treść interpretacji
ZAKŁAD
zuŃ | UBEZPIECZEŃ
SPOŁECZNYCH
Oddział w Lublinie
Lublin, 7 marca 2025r.
DI/200000/43/147/2025
Dane identyfikacyjne wnioskodawcy:
NIP:
Sp. z0.0.
Adres do korespondencji:
Sp. ZO.o.
Decyzja nr 147/2025
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018 r. — Prawo przedsiębiorców
(Dz.U. z 2024 r. poz. 236 z późn. zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października
1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2024 r. poz. 497 z późn. zm.) Zakład
Ubezpieczeń Społecznych (dalej: Zakład) stanowisko Przedsiębiorcy: Sp. Z o.o.
(dalej: Przedsiębiorca) przedstawione we wniosku złożonym w dniu 11 lutego 2025 r.
uznaje za:
1. prawidłowe w przedmiocie wyłączenia z podstawy wymiaru składek na
ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne wartości udostępnionego
pracownikom świadczenia w postaci kart sportowych (multisport) i prywatnej opieki
medycznej, w części finansowanej przez pracodawcę,
2. prawidłowe w przedmiocie wyłączenia z podstawy wymiaru składek na
ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne wartości udostępnionego
zleceniobiorcom świadczenia w postaci kart sportowych (multisport) i prywatnej
opieki medycznej, w części finansowanej przez zleceniodawcę,
3. prawidłowe w przedmiocie ustalenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie
zdrowotne dla członków zarządu Spółki w sytuacji udostępnienia im świadczenia
w postaci kart sportowych (multisport) i prywatnej opieki medycznej, w części
finansowanej przez Przedsiębiorcę.
Uzasadnienie
Wnioskiem złożonym w dniu 11 lutego 2025 r., uzupełnionym w dniu 24 lutego 2025 r.
Przedsiębiorca wystąpił do Zakładu o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie art. 34
ustawy Prawo przedsiębiorców.
ul. Tomasza Zana 36, 38C www.zus.pl Centrum Obsługi Telefonicznej
20-601 Lublin e-mail: cotWzus.pl tel. 22 560 16 00
Opis zdarzenia przysztego Przedsiębiorcy:
Przedsiębiorca będący spółką z o.o. zamierza w najbliższym czasie wprowadzić benefity dla
osób zatrudnionych w postaci kart sportowych (multisport) oraz prywatnej opieki
medycznej.
Benefity objęłyby 3 grupy osób:
1. pracowników etatowych (kod zgłoszenia 0110),