Treść interpretacji
ZU | pes SPB Lublin, 18 marca 2020r.
SPOŁECZNYCH
Oddział w Lublinie
WPI/200000/43/231/2020
Dane identyfikacyjne Wnioskodawcy:
Decyzja nr 231/2020
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z 06 marca 2018 r. — Prawo przedsiębiorców (Dz.
U. z 2019 r. poz. 1292 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z 13 października 1998 r.
o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz. U. z 2020r. poz.266), Zakład Ubezpieczeń
Społecznych uznaje za prawidłowe stanowisko przedstawione we wniosku złożonym 13
marca 2020r. przez sprawie braku
obowiązku odprowadzania skiaaek na upezpieczenia sporeczne oa wynagrodzenia członka
zarządu Spółki pełniącego funkcję na podstawie powołania, oraz obowiązku opłacania
składek na ubezpieczenia społeczne od przychodu uzyskanego z umowy o pracę, której
zakres czynności jest inny niż zakres czynności wykonywanych tytułem pełnienia funkcji
członka zarządu.
UZASADNIENIE
Wnioskiem złożonym 13 marca 2020r., (zwana dalej
„Przedsiębiorcą”) wystąpiła do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (zwanego dalej
„Zakładem”) o wydanie indywidualnej interpretacji w trybie art.34 ustawy — Prawo
przedsiębiorców.
Przedsiębiorca poinformował, że działa w formie Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
funkcjonującej na rynku usług medycznych, która kierowana jest przez jednoosobowy
Zarząd. Jedyny członek zarządu występuje wobec spółki w podwójnej roli - jako członek jej
organu zarządczego i jako pracownik. Członek zarządu nie jest udziałowcem spółki.
Przedsiębiorca podkreśla, że zgodnie z umową spółki w skład zarządu może wchodzić od
jednej do trzech osób, powoływanych i odwoływanych na mocy uchwały wspólników.
Do końca 2019 roku prezes-dyrektor realizował swoje obowiązki i był wynagradzany tylko
i wyłącznie w ramach jednego tytułu tj. stosunku pracy, określonego dla stanowiska: Prezes
Zarządu - Dyrektor Zarządzający Podmiotem Leczniczym (umowa o pracę zawarta na czas
nieoznaczony).
W wyniku reorganizacji w spółce od stycznia 2020 r. wyodrębnione zostało stanowisko
dyrektora podmiotu leczniczego. W drodze aneksu do umowy o pracę zmieniono
stanowisko pracy na: Dyrektor Zarządzający Podmiotem Leczniczym oraz określono zakres