Interpretacja ZUS DI/200000/43/264/2020

Sygnatura
DI/200000/43/264/2020
Data wydania
Organ

Teza

Finansowana przez pracodawcę część wartości świadczeń dodatkowych (Polisa na Życie, Karta Multisport, Pakiet Medyczny) udostępnianych pracownikom na podstawie regulaminu wynagradzania z obowiązkową częściową odpłatnością z ich strony, nie stanowi podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, o ile…

Istota

Spółka z o.o. planuje wprowadzić do swojego Regulaminu Wynagradzania uprawnienia dla pracowników (lub ich grup) do korzystania z trzech świadczeń: grupowego ubezpieczenia na życie (Polisa na Życie), karty Multisport (dostęp do usług sportowych/rekreacyjnych) oraz prywatnego pakietu medycznego (Pakiet Medyczny). Kluczowym elementem planowanych zmian jest obowiązkowa, częściowa partycypacja finansowa pracowników w kosztach tych świadczeń, przy braku prawa do ekwiwalentu za niewykorzystanie. Finansowana przez…

jeszcze 147 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Treść interpretacji

jeszcze 2714 słów

Przeczytaj pełną treść interpretacji

Widzisz ~30% treści. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo