Treść interpretacji
2019
PRZYJAZNY
RZĄD
Lublin, „5 maja 2020r.
ZAKŁAD
ZU | UBEZPIECZEŃ
SPOŁECZNYCH
Oddział w Lublinie
WPI/200000/43/406/2020
Dane identyfikacyjne Wnioskodawcy:
NIP: . |
Decyzja nr 406 / 2020
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z 6 marca 2018r. — Prawo przedsiębiorców
(t.j. Dz. U. z 2019r. poz. 1292 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z 13 października 1998r.
o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz. U. z 2020r. poz. 266 ze zm.) Zakład Ubezpieczeń
Społecznych na wniosek złożony 15 maja 2020r. przez . . IF V
e uznaje za prawidłowe stanowisko Przedsiębiorcy w części dotyczącej ustalenia
czy menedżer w okresie zakazu konkurencji podlega ubezpieczeniom społecznym,
e odmawia wydania interpretacji indywidualnej w części dotyczącej ustalenia
czy menedżer w okresie zakazu konkurencji podlega ubezpieczeniom społecznym
z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej.
UZASADNIENIE
Wnioskiem z 15 maja 2020r. | . zwany dalej
„Przedsiębiorcą”) wystąpił do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (dalej zwany „Zakładem”)
z wnioskiem o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie art. 34 ustawy Prawo
przedsiębiorców.
Przedsiębiorca wskazał, że spółka zawarła z osobą umowę o świadczenie usług zarzadzania
(tzw. Kontrakt menedżerski). W umowie był zapis o zakazie konkurencji obowiązującym
w trakcie trwania umowy, jak również w okresie karencyjnym trwającym 6 miesięcy
po zakończeniu okresu obowiązywania kontraktu. W okresie karencyjnym Spółka
zobowiązuje się do wypłacenia odszkodowania karencyjnego w wysokości 100%
miesięcznego wynagrodzenia podstawowego. Umowa została rozwiązana.
Przedsiębiorca powziął wątpliwość czy w okresie wypłaty odszkodowania z tytułu umowy
O powstrzymania się od działalności konkurencyjnej (po rozwiązaniu kontraktu) przez sześć
miesięcy menedżer podlega ubezpieczeniom w ZUS oraz czy wszystkie składki będą
potrącane wraz z dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym, którym menedżer był objęty?
ul. Tomasza Zana 36, 38C www.zus.pl Centrum Obsługi Telefonicznej
20-601 Lublin e-mail: cotQ zus.pl tel. 22 560 16 00
Przedsiębiorca uważa, że były menedżer w okresie wypłaty odszkodowania przez sześć