Treść interpretacji
ZU ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Oddział w Lublinie
ul. T. Zana 36-38C, 20-601 Lublin
—— DDD
Lublin, dnia / maja 2017 r.
WPI/200000/43/525/2017
Dane identyfikacyjne Wnioskodawcy:
NIP:
Decyzja nr 525/2017
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (t.j. Dz.U. z 2016 poz. 1829 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13
października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz. U. z 2016 poz. 963 ze zm.)
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie uznaje za prawidłowe stanowisko
przedsiębiorcy: zawarte we wniosku złożonym w dniu 29 marca
2017 r. w przedmiocie nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia
społeczne i ubezpieczenie zdrowotne wartości korzyści materialnej na rzecz pracowników w
postaci częściowego sfinansowania składki na ubezpieczenie z tytułu umowy o grupowe
ubezpieczenia na życie i zdrowie tzw. pakiet medyczny, która ma być zawarta przez
wnioskodawcę z firmą ubezpieczeniową.
Uzasadnienie
W dniu 29 marca 2017 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział
w Lublinie wpłynął wniosek przedsiębiorcy: o wydanie pisemnej
interpretacji przepisów w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.
W opisie zdarzenia przyszłego Wnioskodawca wskazał:
chce podpisać Grupowe Ubezpieczenia na Życie i Zdrowie
tzw. pakiet medyczny z firmą ubezpieczeniową. Pracownicy, którzy przystąpią do ubezpieczenia
będą mogli korzystać z usług medycznych i szczepień ochronnych objętych ubezpieczeniem.
Składka miesięczna ma być finansowana przez zakład i pracownika. W zależności jaki wariani
ubezpieczenia zostanie wybrany, pracownik będzie opłacał składkę w wysokości zł (
) a różnicę pokrywa zakład.
Na podstawie :
l. $2 ust. 1 p. 26) — Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia
1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na
ubezpieczenia emerytalne i rentowe (Dz. U. z 1998 r. Nr 161 poz. 1106 z późniejszymi